Een collectieve zorgverzekering via je werkgever

Vanaf 1 januari 2023 heeft de overheid de wet veranderd; je krijgt dan geen korting meer op je basisverzekering. Ook niet bij andere zorgverzekeraars. Op een aanvullende verzekering krijg je bij VGZ nog wel korting als je collectief verzekerd blijft. Je leest hier alles over het vervallen van de collectieve korting.

De collectieve korting vervalt alleen op de basisverzekering. Op de aanvullende verzekering blijft de korting op de aanvullende en tandartsverzekering bestaan. Daarnaast krijg je bij een aanvullende verzekering extra vergoedingen voor fysiotherapie, mentale weerbaarheid en een ruim preventiebudget. En extra vergoedingen in sommige tandartsverzekeringen voor mondzorg en orthodontie.

Een collectieve zorgverzekering is meer dan korting alleen. Als coöperatie werken wij samen aan een gezonder Nederland en een toekomstbestendige zorg. Zorg die goed, toegankelijk én betaalbaar is en blijft. Daarom hebben we samen met onder andere werkgevers, gemeenten en andere organisaties maatafspraken, specifieke dekkingen en services ontwikkeld speciaal voor deelnemers aan een collectiviteit.

Zo kunnen we door maatwerk de zorg nog beter afstemmen op jouw behoeften. Met onze collectieve verzekeringen ben je meer dan goed verzekerd. En jouw gezin ook. Nu en in de toekomst.

Op de basisverzekering ontvang je geen collectiviteitskorting. Wel op de aanvullende en tandartsverzekering. Benieuwd welke collectiviteitskorting voor jou geldt? Vind jouw collectiviteit voor de juiste korting op je zorgverzekering via onze collectiviteitszoeker op deze pagina.

Ja, jouw gezin profiteert ook van de collectiviteitskorting op de aanvullende verzekering en de tandartsverzekering. En van de andere voordelen. Dat geldt dus ook voor jouw kinderen. Tot 18 jaar zijn ze gratis meeverzekerd. Kijk bij jouw collectiviteit of de korting ook nog geldt als jouw kinderen uit huis gaan.

Wil je graag weten of je van een collectiviteit gebruik kunt maken via je werkgever, leden- of patiëntenorganisatie, als zzp’er of via je gemeente? Bekijk welk collectief het beste past bij jouw situatie. Zoek naar jouw collectief via onze collectiviteitenzoeker.

Heb je een collectieve zorgverzekering afgesloten via je huidige werkgever? Als je van baan wisselt is het mogelijk om gedurende het jaar over te stappen naar een andere zorgverzekering. Dit kan als je nieuwe werkgever een collectieve zorgverzekering aanbiedt.

Je hebt dan 30 dagen de tijd om je collectief te wijzigen. Ontvangen wij jouw wijziging daarna, dan gaat de wijziging in per 1 januari van het volgende jaar.

Het is mogelijk over te stappen naar een collectieve zorgverzekering via je werkgever, leden- of patiëntenorganisaties, als zzp’er of via je gemeente. Dit kan vaak per 1 januari. In sommige gevallen kun je ook tussentijds naar ons overstappen. Meer over overstappen naar VGZ of tussentijds overstappen vind je hier. 

Wil je graag weten of je van een van deze collectieven gebruik kunt maken? Zoek dan naar jouw collectief met de collectiefzoeker.

Dat regel je eenvoudig en snel in Mijn VGZ. Ga in Mijn VGZ naar Verzekeringen en kies voor 'collectiviteit wijzigen'.

Je aanvullende verzekering of eigen risico aanpassen kan ieder jaar vanaf 12 november tot en met 31 januari. Heb je zelf je zorgverzekering opgezegd voor 31 december? Dan kun je tot en met 31 januari een nieuwe zorgverzekering bij ons afsluiten. Soms hoef je niet tot deze periode te wachten. Bijvoorbeeld als je een nieuwe baan hebt en je wilt overstappen naar een collectieve zorgverzekering bij VGZ. Of als je met pensioen gaat.

Meer over overstappen naar VGZ of tussentijds overstappen vind je op onze overstappagina. 

Dat is een goede vraag! We hebben alles rond de zorgverzekering van 2025 voor je op een rijtje gezet.

Bekijk alles over de zorgverzekering van 2025.